自貢戶外拓展機構(gòu)

自貢戶外拓展訓練強調(diào)體驗式學習，至今已發(fā)展成為培養(yǎng)現(xiàn)代人和熔煉現(xiàn)代組織的一種全新的學習方法和訓練方式。其途徑就是通過個人在培訓活動中的充分參與，來獲得個人的體驗，然后在培訓師指導下，提升認識的培訓方式。或者是說，凡以參與性活動開始的，先行后知的，都可以算是“體驗式培訓”。tag：自貢戶外拓展機構(gòu)

自貢年會+拓展

自貢戶外拓展培訓是個體以“體驗”為基礎，不斷的學習和適應世界的一個持續(xù)不斷的整體過程。同時，在這個連續(xù)的過程中，知識被創(chuàng)造和再創(chuàng)造。提出有效的學習應從體驗開始，進而發(fā)表看法，然后進行反思，再總結(jié)形成理論，最后將理論應用于實踐當中。tag：自貢年會+拓展

自貢拓展紅軍長征

自貢戶外拓展訓練創(chuàng)造一個競爭環(huán)境，刺激學員們評價意識，將極大地提高團隊合作的效率，加強團隊凝聚力，實現(xiàn)熔煉團隊的目的。但重要的是要注意，有時形成了強大的凝聚力在培訓員工在實際工作中，使小團隊的培訓很難融入企業(yè)團隊。融化后在每個球隊更加成熟，所以必須大團隊集成的主題。也就是說，需要在正確的時間打破企業(yè)內(nèi)部團隊之間的競爭環(huán)境，這樣就不會形成一個小團隊的凝聚力訓練太濃，在實際的工作也精心制作。tag：自貢拓展紅軍長征

自貢拓展團建訓練營

自貢團隊建設是一項需要全體人員、長期深入合作的總體性工程，而戶外拓展雖然可以通過項目設置、現(xiàn)場分享等引導員工加強溝通與交流、強化團隊意識，但它畢竟只是一個活動，并且是沒有任何現(xiàn)實利益支撐的活動，所以它雖然可以引導參加活動的員工開拓思路，加強溝通，提升凝聚力，但在現(xiàn)實的利益和各種實際情況面前，它的作用畢竟有限，不可抱有太高的期望。tag：自貢拓展團建訓練營

山美特戶外拓展培訓的拓展項目是經(jīng)過無數(shù)經(jīng)驗總結(jié)，擁有心理學、行為學等多個領域的驗證，再經(jīng)過無數(shù)的實踐驗證才得出的。實際上國內(nèi)的拓展項目的形式上是差不多的，之所以拓展的結(jié)果有所差異，是因為拓展的精華在于拓展過程的管控、拓展教官的引導、拓展學員情緒的調(diào)整和學員體驗后的總結(jié)和分享。